她答：“从盖上锅盖起，六分钟就好啦。”
“要是想吃八*九分熟的呢？”
“从盖上锅盖起，八到十分钟吧。”
“但是我从网上看到消息说，八分钟只能煮半熟哎。”
“这个要看情况的，根据气候和当天天气不同，需要的时间也不一样，今天是八到十分钟，听我的，错不了。”顺便递上自己的装备，“喏，手套借你用，捞鸡蛋时不会烫手。”
游人两板十二只鸡蛋全部放进去，自言自语：“水有点少哦。”
她说：“你喊它名字，小声它会涌上一点点水，大声喊的话，水量会涌上来多一点。”
“喊这温泉的名字吗？”于是游人抱着姑且一试的想法，卯足力气，放开喉咙喊它两个名字。这温泉有两个名字，古代名一个，现代名一个。
可能心理作用，喊了半天，游人感觉泉眼的水好像真的涌上来好多，于是就心满意足起来。
鸡蛋煮好，路旁和她坐成一溜，谈天谈地，看东看西。
吃蛋时，游人有时会问：“为什么你还有盐粒？”
“我的是买鸡蛋时问老板要的啦。”
“你也是那边天神商店买的吧。”游人自言自语，然后问她，“能不能送一点给咱啊？”
“可是我已经吃过了哎。”
“没关系，没关系的啦。”
“好吧，就送你一点好啦。”
第36章
桃李在热海工厂的日常就是, 上班下班，泡温泉，吃鸡蛋。她从神户到热海的时候是四月份, 等到天一点点热起来，可以消闲的地方就更多了, 这里有温泉也有大海, 还有一个走上半天可能都遇不上一个游客的梅园。
到了这个时候, 她就觉得，之前所计较的那些都变得不重要了，本社谁爱留谁就留。三千万, 五千万, 谁要赚谁就赚。lee啦，李桑啦，本社那些精英们啦, 就祝福他们日进斗金，数钱数到手抽筋吧。
如果说遗憾, 也有一个。就是对她帮助良多的老朋友福山退休了。福山年初动了一个手术, 恢复得不是很好，看门的工作再也无法胜任, 在过完七十八岁的生日之后，便搬去了他的豪华养老中心。听说公司为他办了一场很热闹的送别会, 可她却因为流放在外，连当面说声再见都做不到。
热海呆到差不多快要半年的时候, 桃李有一天突然发现, 自己那条一旦天阴下雨就必然疼痛冒寒气的手臂竟然一点不疼了，不冷了，外面风再刮, 雨再下，它却同另一只好手臂一样活动自如毫无异状了。
桃李在热海一周泡足七天温泉，日子自在自由，过得不知今夕何夕，以为长长久久就这么待下去时，突然某一日接到上面命令，长达一年的流放生涯结束，要求他们东京本社去。
桃李等一群管培生们被长达一年的上山下乡挫去一身傲气与锐气后，终于得以重回东京本社，进了营业部实习培训。
公司在全国各大城市的分公司都有营业部，甚至有几个大城市的营业部人数比本社多出很多，仅桃李知道的，神户营业部的人数就在东京一倍之上，但所有这些大大小小的营业部，无论地位还是收入，都数东京最高，原因无他，只因为这里是本社，总部。
如同祥子阿姨所说，日本是看脸的国度，颜值是重中之重。故而这里不仅女人，连男人都特别注意形象，桃李所接触过的日本男人，哪怕连工厂里的车间小工，都会染发修眉，穿衣干净利落，很会收拾自己，有的饮食方面比女人还注意。热海的工厂里面，她有时候吃不饱饭，可男人们好像完全无问题。
在她刚来日本的那会儿，有好心男同事教她餐厅点菜实用日语：“我不要套餐，请给我单品，拜托了！”
一份套餐日本男同事吃不完，一顿饭只需要一个单品，可是桃李就没问题，套餐吃完，再找补一点小零食小水果也丝毫无压力，所以这句实用日语对她来说一点也不实用。
可能这里大家都控制饮食的缘故，所以马路上很少能看到油腻胖子，路人们差不多都打扮的大方得体，舒服养眼。特别是早晚高峰时间，在车站前亦或是十字路口，眼前尽是一片一片黑灰风衣外套的通勤男女，很能体会到一种日式的精致与美。
而一间公司里面，营业部更是门面担当，是看板招牌一样的存在。在集中了全国顶流销售精英的东京本社，男人们一律定制西装加大牌腕表，往哪一站，腕表一看，感觉像分分钟要去赶机，有一堆大项目等他们去谈。
营业部里面的男人，长相身高年龄姑且不论，就没有气质差的。用安妮的话来说，这个部门，简直是型男潮男聚集地，其中有几个颜值已经达到收拾收拾，随时可以出道的水平，比如渣出天际的花心风骚男早见，比如自带忧郁、眼神动人的性感冷漠lee。
深山老林的工厂出来，突然被扔进了本社的型男潮男大本营，年轻女孩子们又不是入定老僧，心底难免涟漪微动，阵阵荡漾，阵阵发晕，不由得就忘记了在热海和神户深山时的淡泊与平静，沉寂已久的心思从踏进这个部门时起，就开始波动和活跃了起来，情不自禁地幻想着同销售精英们做空中飞人，奔赴海外各国谈项目，与尊贵客人交换名片，并上台为他们放PPT，从而敲定大生意的场景来。
可实际到营业部一看，精英们一个两个忙到飞起，脚不沾地。他们有应酬不完的客人，做不完的报表，以及参加不完的会，即便呆在自己位子上，也是电话打不停，邮件写不停，他们自己的一大堆工作都做不完，哪还有闲情逸致去指导和提携新人。带你去见客户？把公司新上市的速效救心丸卖到全世界，保证人手两三盒？今天出门照过镜子没有？去去去，一边呆着去，别站在走道上，挡路。
至于培训，就不要奢望了。现实就是，冷淡点的当他们是空气，亲切和气点的：哦，你们工厂回来啦，那边怎么样，温泉还不错吧？总之欢迎欢迎。来来来，我这里有过去几年份的资料信件、贺卡名片以及一堆破烂都没时间整理，来帮我处理下吧。
新人们：嗯嗯嗯。
精英们：破烂里面，没有价值的粉碎掉，还能用的给我归类放放好。
新人们：呃呃呃。
精英们：粉碎机不要理我太近，粉尘对呼吸不好。
新人们：哦哦哦。
要是一年前，天之骄子们肯定又要躁动和不满起来：呔，尔等好大胆，简直不要脸！连小爷都敢使唤！小爷好歹名校毕业，精通至少三国语言，到哪里不被人高看一眼！你现在竟然叫我做这种小学没毕业的打工仔都可以做的事情，开什么国际玩笑！
然而今时不同往日，历经整整一年的沉淀和历练，天之骄子们已经学会了隐忍，不再锋芒毕露，一个个安静如鸡，对于这个打杂工作，无人有异议。
资料信件贺卡名片和破烂有很多，但架不住年轻人手脚麻利，三五天，把整个部门的破烂全部处理完毕。这时女秘书代为传达部长的命令：“资料室内有很多文件也已经堆积如山了，请你们帮忙盘点一下，并搬到地下室的仓库去吧。”
部长所说的堆积如山的资料颇为壮观，一间资料室直堆到天花板，房门一打开，一股沉闷的尘土味扑面而来，女秘书若无其事地掸了掸头发和衣服上的浮灰，面不改色道：“那么，这里就拜托了。”
资料一点点盘点完毕，编号，扫描，制作管理清单，然后跟蚂蚁搬家似的，用两台小推车把一资料室的资料都运送到地下室后，灰头土脸的天之骄子们这才明白，当初在IT部，在经营管理部，在企划室，在创药部，在其他所有部门，人家是花了多大心思在自己这些管培生身上：又是安排师父带，又是各种培训和操练。在监查室时，甚至被领导带去新加坡分公司遛了一圈。而营业部呢，跟育药部就是一个德行，甚至连育药部都不如，基本上就是把你扔在部门里自生自灭，听天由命。
不过天之骄子们现在已经认清了现实：他们这批人给本社上层留下的印象够呛，本社平均一千三百万日元的年收，他们铁定没机会去赚了。所以余下来的最后半年时间里，不求有功，但求无过，将来能够顺利回中国分公司或办事处，老老实实做自己的储备干部就行，其他的，就犯不上去多想了。
现在，每个部门轮流着去实习，技术与知识能够学到固然很好，学不到，也能多认识几个人，所有部门都转上一圈，呆上一阵子，人头熟了，将来打起交道来，也好开展业务不是？
想明白了这一点，天之骄子们的心态就豁达平和很多，不仅认清自己的处境，还能设身处地为别人着想了：带你们出去营业见客户吧，怕你们捅娄子。部门里面的琐碎事情吧，有秘书有助理有阿姨，实在是没有你们这帮闲人的用武之地，所以就帮着做点力气活儿吧。
资料搬运完毕，力气活儿做光。一堆七八个人老是无所事事的呆坐着也不是办法，营业部长就吩咐精英们把手头上简单一些的工作交给管培生们去做，做个统计表啦，画个曲线图啦，来客人时，女生们还可以做女秘书的帮手，帮忙送个咖啡茶水啦，等等。
说来讽刺，所有管培生里面，最先见到尊贵客人，与尊贵客人搭上话的，不是那几个平时学习能力出众，日语水平一级棒的优等管培生，而是三个茶水小妹，桃李安妮，小公主。
桃李有两次被精英好心介绍给客户，客户递上名片，客气笑笑：“学习和工作加油哦。”
另外一次运气不好，在精英们面前表现的很正常很正经的老头子，一面对她，马上就变了脸，笑眯眯的，色眯眯的，使劲夸她：“哇，很卡哇伊呢！个子很高，style很好呢！”鞠着躬，捉住她的小手手，尽情地握了一把。
这样的客人简直腻味，不见也罢。
桃李可能因为style很好，没多久，荣升为部长的御用茶水小妹，有时候端茶送水去会议室，经常能遇到部长骂手下。营业部的一众精英男神们对待管培生颐指气使，都不太拿正眼看，但往部长他老人家面前一站，马上静如鹌鹑，大气都不敢出，因为部长脾气实在太凶，太喜欢骂人。
这位营业部长跟桃李妈有的一拼，对外和煦又体贴，特别是客人，时而像春天般温暖，时而似夏日般火热；而对待手下自己人，则如同严冬一般冰冷，又像阶级敌人一样残酷无情。
就长相来说，部长长得跟演员香川照之失散多年的孪生兄弟似的，一张八哥脸，再配上两条长长的法令纹，额头上苦大仇深的一堆皱纹能夹死蚊子，凶相得不得了。
鲁迅说，相由心生。这句话有一定道理。
营业部长一脸凶相，但其实脾气远比脸更可怕，他拍桌子训人和骂人时喜欢把“迷惑”二字挂在嘴上，只要他两眼一瞪，狮吼一声“迷惑！”，全部门的人都会汗毛倒竖，虎躯发抖，因而人送外号迷惑部长。
迷惑部长骂起人如同秋风扫落叶，把手上文件资料丢到地上去还算是比较轻的，有些叫桃李听来，有些已经涉及到人身攻击的地步了。比如他骂一个性格温和，在客户面前不够强势的部下：“你还是不是一个男人？你现在就脱下裤子让我见识一下你的男子气概！”
又比如他骂一个大农村鸟取县出来的倒霉孩子：“……简直是天大的迷惑！如果下一季度业绩再提高不上去，就滚回你的乡下老家去，跟你爸妈一起种萝卜卷心菜去吧！”
作者有话要说： 预告：《皇居走友会》《奇葩的国度》《男人的尖端之处》
第37章
时间久了, 桃李发现营业部的精英们有也派别，他们之间远不如当初在忘年会上唱《上等黑毛和牛盐烤牛舌680円》时所表现出来的那么团结与亲密。毕竟，有人的地方就有江湖, 更何况营业部这么大一个部门，几十号存在竞争关系的精英。
营业部几十号人, 除了一个中年女秘书, 以及一个干杂活的年轻女助理, 其余清一色是精英男神，据桃李观察，精英们大体来说可以分为三派。一派是迷惑部长的亲信宠臣, 做君主宠臣, 首要条件就是要放下面子，丢掉自尊去溜须拍马。这帮人以副部长为首，特点是嘴甜皮厚会说话, 被骂都还能保持一张笑脸：对对对，部长您骂得对, 是是是, 部长您批评得太对了！
迷惑部长喜欢跑步和锻炼肌肉，跑步时一般会拎两只哑铃, 一边跑，一边举, 两种运动同时做，节省时间, 两不耽误。没办法, 人家就是这种全心全意扑在事业上，一天恨不能拆成48小时用的人。
因为迷惑部长的这个兴趣爱好，他的一号舔狗副部长在部门内组织了一个皇居走友会。一到周末, 走友会的成员们从四面八方汇集而来，以副部长为首，一群人拎两只哑铃，围绕皇居外围去跑。
一队男人一边举哑铃一边跑步的那个场面，据小伙伴中的目击者说，十分的销魂。
另一派中立精英，不站队不拍马，对迷惑部长以及其他boss们，都是下属应该有的姿态与客气，在部门里面和任何同事也都保持着不远不近正正好的距离。这一派人数最多，是营业部的中坚力量，桃李的熟人李上言就属于这一派。
最后一派是窗边族。窗边族这个词语，由来是因为这类职员的办公座位通常被安排在窗边角落位置。日本企业大都是终生雇用制，一般来说，无重大过错是不会任意开除员工的，但是对于能力不足，或是年纪已老却未能升迁上去，仍在基层混的老员工，往往就将其办公座位安排在靠窗边的位置，或是仓库等偏僻地方，以免妨碍其他人工作。
营业部里面，窗边族这一派人数寥寥几个，三五人而已，有临近退休身体不好的老头子，有因为业绩垫底或其他种种原因而不为迷惑部长所喜的一群倒霉蛋。
迷惑部长在营业部积威甚重，几乎是一言堂，一旦心情不好，拉着一张八哥脸，走哪，人家远远看见，就都赶紧躲开来。仅仅是经过茶水间门口，别说茶水小妹，连冰箱和饮水机都打哆嗦。最倒霉的是那几个他看不上的窗边族，一旦被他盯上，会被揪着头皮骂到死，好不好的还要出手，一堆资料直接丢到脸上的那种。
但即便如此，仍然无人觉得有问题。一来可能文化如此，大家早已习以为常。二来迷惑部长的本事不只是骂人，他因为能力出众，入社没多久便被公派去德国留学，留学归来，一直在本社做到现在，新人时期什么部门都呆过，算是全能型选手，公司里面就没有他不熟悉的业务，不论生产销售、物料质检，还是与客户乃至政府部门打交道，不论是谁，丢过来任何难题，就没有他兜不住和搞不定的，所以一些重要大客户，全都是他亲自上阵。
除此以外，更为关键的一点就是，跟着他，有肉吃。营业这个部门因为有销售提成和奖金的缘故，薪酬水平远超其他部门，哪怕被骂再狠，大家也无人愿意离去，因此部门永远一派和谐，一片太平景象。
这位迷惑部长对己对人都要求严格，不仅部门里的正式员工，就连桃李这些管培生每次帮忙做一些琐碎、不太紧要的工作，每每也都会被他挑出毛病来。
比如迷惑部长会问：“桃李啊，你这张表格中有一个单元格标了黄色，可是我找了一下，又没有发现任何注释，请问你单独为这个地方标上颜色的原因是什么呢？”
桃李抖霍着解释：“哦，这个颜色没有任何意思，纯粹是我忘记去掉了。”
迷惑部长点头，表示了解了，可是马上又说：“不美观不协调倒在其次，如果别人看这张表，发现某个地方标了颜色，那么他必然会想，这个标记的地方是不是有什么特殊意义？制表人是不是在提醒我重点关注这个数字？如果他找不到任何解释，那么他就会十分困惑，成为很大的迷惑，所以下次小心点，好吗？”
“好的好的。”
没几天，桃李又提交一份报表上去，结果再次被喊过去，迷惑部长问桃李：“桃李啊，我打开报表，发现你光标的位置停留在表格中间的位置上，所以我想，你把光标放在这个位置，是不是有什么特殊的意义呢？”
这些轮到桃李迷惑了，小心问：“光标放在哪里有关系吗？”
迷惑部长说：“当然有关系啊，如果是我，看到你光标放在A1以外的位置，就会想：制表人是出于什么考虑才会把光标放在这个位置上的呢？是不是有什么特殊意义呢？所以这些细节之处也应当多加注意，否则一不小心又会成为别人的迷惑。我们做任何表，都要为看的人去考虑，假设他是外行，站在他的立场上去审视，就会发现自己的不足之处了。”
就因为光标没有放在AI的位置上保存和关闭，被长篇大论说教足足十分钟，桃李点头如鸡啄米，万分抱歉说：“哦哦，好的好的。”决心以后向白居易学习，把表作到连老妪都能看懂的地步。
因为迷惑部长的指摘，令她养成了做任何简单工作，都会反复检查无数遍的习惯，为了不给别人添麻烦，她只有给自己压力了。如果只是自己被指出过工作上的不足以及被训也就算了，偶然一次端茶送水时撞见安妮的前男友早见被狂骂，还被甩了一脸资料，当时两下里都尴尬得要死。
从前早见在追求安妮的时候，在公寓遇见管培生们，都会聊上一聊，那时听他说起自己，听起来真的是优秀无比，首先日本TOP院校毕业，才出校门就进本社营业部，同乡下地方想方设法挤进本社的土鳖们大为不同，属于精英中的精英，把管培生们听得艳羡万分，看向他的眼光都隐含崇拜。
前阵子管培生们从热海回来，进营业部实习的时候，早见看见桃李，脸上颇有些近水楼台的喜悦，丝毫不顾及前女友安妮也在同一个部门，每天往桃李桌上放女孩子们喜欢的饮料和小点心。
不过安妮也不是吃素的，同他半斤八两，刚到营业部没几天，马上和街角咖啡店一个帅气小店长勾搭上了。小店长鲜嫩多汁，一双多情桃花眼，写情诗，唱情歌，无所不会，仍然是她喜欢的那一款。
这边厢，早见不知听谁说桃李喜欢宇多田光的歌，第二天就把宇多田光出的唱片全都买来，硬塞到桃李手上时，说：“下次我带你一起去看她的演唱会吧？”
桃李一看见他的脸，就情不自禁会想起他的那些迷惑言论，对他的一张脸简直无法直视，后来干脆发展到一听见他的声音就跟眼镜蛇在耳边吐信子似的难受，躲都来不及，简直要被这位仁兄的迷惑行为给为难死了。
结果这位仁兄没有料到桃李进营业部后会荣升为迷惑部长的御用茶水小妹，他作为皇居走友会成员之一，对迷惑部长一直是卑躬屈膝的奴才腔调也就算了，现在更被她撞见迷惑部长狂骂自己、并且把资料丢到脸上的情形，感觉脸面丢光，不用桃李自己开口拒绝，他自己就冷了下来，从此开始躲着她走。
但是桃李不知为何，在营业部的桃花，开了一朵又一朵。
早见这朵烂桃花才谢，又新开了一朵更大更红的出来。这次追她的是中立派的一个精英男，头衔是营业部主任，姓生稻，年龄对她来说有点点大，三十六七岁的样子，在公司里人缘很好，和李上言他们一帮子年轻人关系都不错，经常能看到他们一起出去吃饭喝咖啡。
桃李起初木知木觉，就觉得自己送茶水给生稻时，他对自己绽放的笑容特别阳光，说的那一声谢谢也特别的真诚。某一天，他突然问她：“有没有人说过你特别像一个女演员？”
“啊？”
“友坂理惠这个人听说过吗？”
桃李刚来日本时就被人说过几次像某某明星和名人，当时颇有些受宠若惊之感，时间久了就知道这其实只是他们的一种社交辞令罢了，就跟中国人见面喜欢问“吃了没有”一样，他们聊天时经常会恭维对方像某某明星，哪怕长得跟个猪头三似的，也能找出相像的名人，毕竟谐星也是星。
假若是自信过剩的欧巴桑，她们多数会摸着自己的脸，开心说：“哎呀，我经常被人家这样说啦！”
可桃李哪有这样的自信，她看过《金田一少年之事件薄》，知道这个漂亮女演员，红着脸，都不知道怎么反应才好，很不意思地说：“哎呀，我哪有她漂亮，不过还是谢谢您的夸奖。”
生稻说：“真的真的。她在日本不算最活跃最有人气，但却是我特别喜欢的一个女演员，你的眼睛笑起来跟她一样，连气质也很像，都是那种外表柔弱，笑起来尤其温柔，但内心却非常坚强，也有自己主张的女性。”
“哪里哪里。”桃李哪经得起人家这样夸，心里乐开了花，嘴角飞到了太阳穴，明知人家搞不好是社交辞令，却还美滋滋的，“哎呀，您过奖了！”
作者有话要说： 友坂理惠：《金田一少年之事件薄》的女主角。因为颌骨手术，嘴有点歪，但人很漂亮。
第38章
再过一阵子, 桃李的生日，生稻不知道哪里打听出来了，约她出去吃饭。