谁也别想看小P不穿衣服。
谁也别想。
别·想。
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扯远了。
总之,身为一名普普通通的文职人员,P先生的日常并不怎么见血。
给上司收拾烂摊子倒没事,因为那些烂摊子的血通常不会溅到他身上,而且烂摊子的血也会迅速格式化的,只偶尔需要P先生用扫把拖把收集整理一下,方便更快格式化嘛。
擦净上司沾到血迹的身体部位、帮上司清洗沾到血迹的衣裙就更没事了,碰到脏东西的上司怎么能跟沾到血的他自己比呢。
你说他“只在意自己身上是否沾血”吧,他又能镇定跪在血泊里帮上司擦脚。
你说他“不在意被上司迫害后的血”吧,他每次遭遇事故后依旧会花费时间整理衣服、检查仪表、清洁双手,哪怕世界已经全部格式化了,也要走这一遍流程,以确保身上不沾半点鲜血。
……反正,是位认知与底线都有些奇怪的文职人员。
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今天的P先生也仔细走了一番流程,确认没有血迹后,走向办公室内的小茶几。
他端起托盘。
“我去倒咖啡。既然您今早拒绝喝豆浆,上午的工作饮料准备果珍可以吗?”
倒挂在小P办公椅上的M小姐腾地翻转过来,双腿从摆向天空换成踢打桌子。
“那,我要冰的。插橘色吸管,吸起来会‘咯啦咯啦’晃的冰果珍。”
P先生露出冬天暖阳般的笑容。
“不行。冬天只能喝热果珍。”
“小P你——”
“今日一次已经用完了,M小姐。今日您还微妙地超量了,算成两次也可以……所以请停止武力威胁。”
“凭什么——”
“否则今晚取消鸽子汤。”
“……”
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十分钟后,一杯热热的果珍端到了M小姐面前。
M小姐垮着脸。
P先生:“M小姐,这不是淑女的表情哦。您的热果珍,还插了橙吸管。”
M小姐:……热果珍还插吸管,这家伙是想烫死我吗。
“你想谋害上司吗,小P?”
“并不。不是每个上司的舌头都像您这样敏感,M小姐,而且吸管是您自己要求的。”
“……”
下属应该被泥头车多碾几个来回的。
多碾几个来回吧。
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M小姐开始垮着脸戳吸管,而P先生开始站着工作。
毕竟上司坐在他的椅子上,他只能站着。
……椅子和吸管和抱着热果珍摸鱼都是属于上司的,他只负责工作罢了。
P先生倒没什么怨言,上司上班摸鱼总比她去出任务好,上班摸鱼时她顶多折腾玩具与他,出任务后她就会创造成山成海的投诉报告。
而且他知道上司绝不会被插吸管的热果珍烫到,一切插吸管的饮料她都喜欢先戳着吸管玩上十几分钟,直到戳凉了,又跟他嚷嚷说不够热。
所以他每次都会特意把饮料做热些,尤其是冬季,等到上司玩完吸管决定享用了,温度便温得正正好。
毕竟她是上司,要伺候好。
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“对啦,小P。”
“……”
“小P~我问问你哦~”
“……”
“小P小P小P!”
P先生暂且摁下那些不断跳出光屏的维修任务。
他微笑回头:“您有什么问题吗?”
“小P,刚才你还死在下面时,我就注意到了~”
戳吸管的M小姐语气里有着非常刻意且明显的波浪号:“你的桌子上,好像有什么很重要的文件哎~标着红字~写着‘即时处理’~主系统昨晚发来的~”
“……文件呢?”
“我坐上去了,哎嘿~就垫在裙子下面~”
“……”
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随着挑衅程度加深,M小姐甜甜的笑容里几乎也要出现那刻意的波浪号了。
今天也是试图撩小P发火的一天,或者就算他不发火,直接请求自己交出文件,也可以顺势说出几句语言调戏……语言调戏是近几年她才发现的新撩法,调戏小P似乎比威胁小P更能动摇他……嘻嘻嘻……
P先生却一言不发。
他走过去,伸手,俯身,搂过M小姐肩膀。
扶腰,抱起,放到桌上,拿起文件,再抱回来。
顺便还理了理上司坐文件时坐得有点皱的百褶裙。
M小姐:“……”
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P先生拿着文件重新走回光屏前,椅子上的M小姐依旧团坐着。
杯子里的吸管一晃一晃。
“……小P,哈,你可真不害臊,之前不总声称要在夜晚以外的时间减少和我肢体接触,保持上下级的距离感,这就破戒……”
“M小姐,我并不偏爱约束自己。”
P先生背对她翻看文件,声音平静:“约束自己的人生总会缺少许多快乐,如果是为了更大的快乐,必要的约束是应当的,但目前我并没有遇到值得约束自己的快乐。”
“而且今天我多经历了一次泥头车,所以我今天可以在工作时间对您直接点。”
不就是把上司整只搂住,再整只抱走,最后整只放下吗。
这样那样的其他事情都做过许多了,抱她搂她罢了,直接行动呗。
作为成年人,近几年他们关系中的微妙变化,早就被双方直接利用在了日常拉扯里——
就像近几年的M小姐发现把“亲亲抱抱么么哒”等调戏挂在嘴边比武力威胁更能动摇他,近几年的P先生同样对M小姐产生了某种微妙的感觉。
“离婚多年但迫于工作无法分居的前任”,嗯,大概可以这样概括吧。
产生了微妙前夫感的P先生不吝啬坦诚,更没有什么时刻克制守礼的想法。
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这可是M小姐,他最最疯狂的上司,一味的克制守礼只会令她乏味……
令她,失去兴趣。
所以,他不会避……也不会躲。
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“小P你最近真是……啧……你这个疯子究竟脑子里在想……”
“稍等,M小姐。”
P先生回头,冲她扬起手中打开的文件。
“主系统指派。有您的紧急任务。”
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不知道同事们是否还记得,现实世界所谓的“元旦”时,事业维修部的T先生,P的好友健身狂,他完成了自己的工时,实现遗愿,顺利离职。
那位健身狂亡灵离职后,【T】的员工ID依旧留存在维修部档案里,等待下一只亡灵成为【T】。
然而,出于种种原因,维修部的人事变动一直极少——
而且近几年系统世界招新的情况也很紧张,就算有亡灵符合要求也会很快被运营部采购部等几个大部门抢去,维修部基本招不到人。
最顶头的M便直接回绝了所有新人——用的理由十分诡异,是“维修部的新人只能有小P,我可不想那个圣父病多出一个可以倾泻关爱与照顾的下级”——
最终,【T】ID的职位便空置了下去。
维修部主管R小姐也想:反正不急,事业维修部人手足够,【T】离职也没几天,等到放完年假,我们明年再考虑补缺这个职位。
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谁知道,采购部内,有位资历很优秀的员工,主动申请了调职。
希望从采购部调进维修部,成为新的“T”先生。
因为那位员工资历非常丰厚,甚至付出了相当多的工资、抵押了大半工时——所以,这位员工的调职申请被机械的分系统直接处理通过(“愚蠢的人类,这是一本万利的买卖啊”),在M小姐还不知道时,便成为了维修部新一代的T先生。
当然,M小姐理论上只是恐怖维修部的主管罢了,恐怖维修部以外的人事变动她一直懒得管。
M小姐作为上级的管理精神是摸鱼,她只喜欢出任务,所以只要那位调职来的员工不招惹她,也没什么大问题。
……但问题是,新任的T先生,成为T后所做的第一件事。