大公司想要复制新新选秀的效果, 也决定做一场选秀。他们把选秀地点放在了北京高校。
余自新猜测，这么做很可能是因为大公司在北京有些人脉, 而且北京高校众多，宣传效果会非常好。
各方达成协议后，常经理等人想到，可伶从前也做过校园选秀，是选主持人，怎么就没翻出水花呢？
李霖咬牙切齿, “因为他们东西烂！”
余自新说, “常经理他们明天下午到海市，想跟我们吃个饭，聊一聊合作的事。我现在还没答应他们，你们说说，怎么办？”
李霖和程欣很积极，当然要答应呀！这是只赚不赔的好事。第一，时间不冲突，他们六月办, 我们九月办，第二，双方不是竞争者，酷乐是饮料，我们是做护肤的，第三，大家各有各的地盘，他们在华北，我们的主场在以海市为中心的华东和以G市为中心的华南。
而且，到北京帮酷乐办这次选秀的经验到了九月就能用在G市了。同样是不熟悉的校园，和当地电视台合作。
余自新也认可这些，但是——
她叹口气，“新新以后想在北京办选秀可就难了。”
珠玉在前，大公司财力和人脉是新新没法比的。至于影响力和知名度就更不用说了，新新目前也只是在华东华南有些名气，大公司的经销网点遍布全球，是饮料界寡头之一。
大家沉默一阵。
被人抢了先机，无可奈何。接下来只能看看怎么才能给自己找回一些优势。
余自新说：“还有，我最近一直在想，为什么我们总是忙得团团转呢？人也招了不少，还是忙的不行。大公司找新新做选秀这件事给我提了个醒，我们得好好把现在做的业务梳理一下，分分类。”
孙娜娜赞成：“我们可以再招两个财务。”她现在管着好几本帐，新新的，美容会所的，时予新工作室的，还要跟G市分公司每个季度核算。幸好之前刘洋的装修队账目她推荐了一个同学去做，不然真是人劈成两个也忙不完，她还想提升学历呢。
李霖也同意。
刚创业的时候人不够，管你专业是什么，能顶上就顶上，现在公司上正轨了，那就得好好做个架构，人事不能一直这么乱下去，要各司其职，分工明确。
商讨之后，大家决定把新新目前的选秀和宣传业务分割出去，跟时予新创意工作室合并，美容美体会所作为新新护肤的子公司。
公司合并分立项目容易，人事的变动就比较头疼了。
余自新想让李霖继续负责新新在海市的业务，当初选秀好多主意也是李霖出的，所以她还想让李霖继续负责这一块，但如果以后真要把策划宣传活动作为时予新工作室其中一项主营业务，那李霖可没这么多精力。
程欣举手自荐，她向来对娱乐行业感兴趣，第一次举办“寻找新新女孩”活动时就是李霖在校园的联络人，学生会怎么运作，高校里的权力结构这些她也熟得很，不过她自己也知道，经验上还差一些。但谁的经验都是靠实践一点点积累的。
于是余自新同意让程欣暂时负责这一块，再由她和李霖辅佐一段时间。这项业务的人才还真不好找，国内就没多少有这方面经验的，不然的话，海市G市的电视台，还有常经理，也不会主动找她们合作。
至于时予新工作室制作广告和网站的这部分业务，仍旧由雯雯负责。
孙娜娜打算招来人后成立财务部，把三驾马车的账目分开，接下来再仿照其他经营不同业务的公司那样分别有财会部门。
这么快就想到这些具体办法还真要感谢互联网时代，她们顺手查了查饮料大公司的网站，上面有整个公司的部门图表，哪些国家有哪些部门，各司何职，各有多少人，都负责什么，一目了然。
打印出来以后比葫芦画瓢，再请教下花姐和文娟，之后再看哪里缺人照着标准招就行了。
隔天大家见面，常经理是带着诚意来的，给新新开出的条件相当优厚，除了服务费连电视台广告收入也愿意分一部分给她们，他还提出，可以把新新加在赞助商名单里。这等于给新新免费做广告了。
余自新她们也很有诚意，两次选秀的资料整理了厚厚一叠。她还直截了当问常经理，“选秀时间不能改动了么？”
常经理遗憾摇头。
他也想照搬新新选秀也在9月底十月初办，但北京很多高校新生军训直接拉到郊区基地去，怎么办？十一国庆北京高校还有任务呢！这时候搞校园选秀？校领导要是就这觉悟早该卷铺盖下台了。
六月这个时间段确实不太好，月底就要开始期末考了，学生忙着备考，放在选秀上的心思有限，接着七月初就放暑假了，校园空荡荡，还玩什么？
仅次于九月新生报道之后的时机是四月末五一假期前，但这个时机已经错过了。
“小余，你们还有什么条件都可以提出来谈，我跟你说句实话，找你们真是临时抱佛脚了。”常经理看了原先承接活动的公关公司给的方案，就觉得不对味，可他们内部意见一直无法统一，讨论来讨论去，拖到现在。
余自新还是没直接答应，只拿了承办公司给的方案和各种资料，说要看完了商量之后才能做决定。
“常经理，你们也可以多了解一下我们的方案再考虑要不要跟我们合作。”
几个女孩到了余自新家，一边看原先的选秀方案一边讨论。
虽然都是聚集了全国顶尖人才和学霸的高等学府，但京沪粤三地的高校风气是有区别的，以T大为例，这所大学虽然在BBS上常被戏称为“留美预备学校”，但同时，它的本科保送研究生率也是全国高校之首。
保守与开放并存。
原先的方案也很重视这种“保守性”，采用的是非常传统的校园选秀赛制，几乎没有观众的参与，承办公司就是原先帮可伶办校园主持人的那一家，广域文化发展有限公司。
上网一看，人家的底气是非常足的。专门承接各种文化宣传活动和大型展览，得过好多奖，还受过文|化部表彰。没有人脉也接不了这种活儿。
李霖翻翻资料，“唉，我们这时再插一脚，跟人家抢食，可太得罪人了。而且时间这么仓促，办好了好处不一定分给我们，办得没达到预期，背锅的绝对是我们。”
余自新也是这么想的。还有两周就要办了，这时候再换成她们的方案，就算承办公司给常经理面子同意换方案，但可以暗中不配合她们啊，搞不好这里面还牵涉到饮料公司管理层内斗。
娜娜还是很心动，“能带我们当赞助的话，就能提高我们在华北地区的知名度呀！”
李霖笑了，“娜娜你想想，大公司是怎么想起要办选秀的？可伶！他们跟可伶的关系可比跟新新近！”
娜娜还有点没转过弯，余自新说：“可伶在华北的地区的市场占有率比我们高的多，我们要是去扩张地盘，人家肯定要想办法反击的。当然，现在可能就正算计着怎么反攻，把我们在华东华南抢的市场份额抢回去呢。”
李霖还半开玩笑说：“没准这两家美国大公司联合起来了，一边利用我们一边坑我们！”
真有这种可能。
可伶东西不好，但人家每年在广告上投的钱比新新多好几倍，他们跟各大超市有多年合作关系，东西再不好也能放在货架最显眼的地方。
要是他们决定跟新新打价格战，或者玩点阴招，新新要怎么应对？
娜娜气道：“那我们打爱国牌！我们是国有品牌。”
李霖奸笑，“可伶可以收购一个国产品牌，毒蛇披个乌龟壳跟你斗！爱国牌就不好用咯。或者，直接注资扶持一个现有国牌，走跟我们非常像的路线，让我们两家打，他们坐收渔人之利。”
余自新揉揉额角，“咱们还是暂时保守点，先巩固发展现有的两个主场吧，就算有走同样路线的竞争者入场，也会优先考虑在我们现有势力范围外面发展。”
李霖哈哈笑，“对，让他们分散可伶的战斗力！”
但是常经理他们也不能得罪。
大公司可是时予新工作室目前级别最高的金主爸爸。
而且，常经理为什么要向她透露可伶盯准了新新做调查、做案例分析？这可是一句非常重要的提醒——可伶已经把新新视为在中国市场最重要的竞争对手！
余自新的手指禁不住兴奋地颤抖，紧紧握成拳头，心脏也还在砰砰砰用力地跳。
新新在不知不觉间已经驶出了小海港，向着更为广阔的海域前进。他们今后将遇到的不仅是壮阔的风景，还有更大的风浪和蛰伏在海面下的巨兽。
第二天余自新回复常经理，新新只作为咨询顾问参与这次选秀。
什么意思呢？只收个厚道的咨询费，给出意见，是否照办，办成什么样，余自新不负责。
常经理这时火烧眉毛了，前期宣传已经开始，还有十几天就要开始第一轮海选，哪里有别的办法，只能接受。但他要余自新至少要来现场几次，做记录，选秀结束后给一份复盘报告。
余自新答应了。大公司纡尊降贵向新新示好，她必须要拿出投桃报李的姿态来，她向常经理保证，她会亲自去北京。
6月7日，她和程欣一起坐上去北京的飞机。
她要见一见广域公司的人。谈合作。
既然可伶可以跟广域合作，那么，新新也可以。
朋友们，学毛概真的有用！要团结一切可以团结的力量。
第152章 惺惺相惜 互相学习，共同进步……
余自新去北京前跟常经理打听了广域负责校园歌手大赛的几个人的情况。
广域也相当看重这次合作, 派来的是公司骨干曹敏，四十不到，履历上却列了一长串她主举过的艺术展览, 某某文化节, 北国电影节颁奖典礼, 还有和MTV天籁村合作的几个大奖赛……哪一个单拎出来都响当当。
余自新和程欣到了北京当晚, 就由常经理做东, 先和曹敏经理吃个饭。
曹敏是位走艺术人路线的大美人，北京六月的天多热啊，她穿了套全黑的立体剪裁衣服, 头发拢在头顶梳了个光溜利落的圆髻，妆容也与众不同, 口红是李子红，红的接近黑了。
程欣心说，这艺术范也太足了，余自新却大加赞赏，“我二姐见了您一定会缠着您拍照片，她也买了这套圣罗兰的衣服, 就穿不出这个韵味。”
曹敏本来还带点要煞煞新新这帮人气势的心思——任是谁也生气呀, 她到处求人，劳神费力地弄了几个月，选秀好容易要办起来了，被主办方嫌弃了！想换一帮二十出头小丫头的方案，哈，换了她们，你倒看看电视台、高校愿不愿意接这摊子事呢。
但余自新没来就先通过常经理向广域的人伸出橄榄枝——她们也想跟广域合作。
她总不能对潜在客户不礼貌吧？
等见着余自新了，曹敏更没法发火了, 人家姿态摆的很谦逊，还真诚地欣赏她的品味。
但是曹敏还是要拿乔的，面带难色说：“我们跟可伶签了排他性协议，恐怕没办法和新新合作。”
余自新微笑，“谁说是新新要跟广域合作？”她拿出一本画册，“我这次是代表时予新工作室来的。这是我们的一些作品，我们想在明年高校春招前做个展览。”
画册里是工作室接的各种商单，其中自然包括酷乐的形象，还有新新的几个经典产品，仙姬的小仙女，其他商业logo，吉祥物和商标制作，网站展示等等。
曹敏一边翻看，一边感叹这个时代变化太快，稍一松懈就会被甩掉。她在电脑上看过新新发布的几支flash广告，完全不知道是怎么做出来的。酷乐和仙姬的广告也是同样的技术，但背景更为高级细致。
余自新说了自己的要求，“因为我们工作室的技术性质，我想做一个多媒体展览，曹经理有位北国电影节还有MTV天籁村做活动的经验，帮我们做展览是大材小用了。”
曹敏连说不敢当，又夸年轻人有创意。
双方商业互吹一会儿，常经理这颗心放下一半。小余会做人呀，两家成了合作方，再接下来选秀时大概不会互相拆台了，那他也就好做了。只要选秀能办成功，回头再收拾那几位和他“意见不统一”的同僚就有借口了。
常经理笑呵呵，“来来来，美女们，我们边吃边聊！”
回酒店路上，程欣用沪语跟余自新嘀咕，“你还真跟曹经理聊得来呀，哎唷，那姐姐，眼睛快要长到天灵盖上了，交关傲气。”
余自新还是笑，“伊有本钱傲气呀，国内能做私人展览接文化活动的一只手掌就数过来了，我是真想跟他们合作。张欣悦伊男朋友本来不是说好签海市的互联网公司，怎么又跑去北京了？还拐她一起去？北京这边互联网大公司多，又会造势，搞个什么电邮、新闻网站就自称门户网站了，海市大学这些专业的都往这里跑，长远了我们再要招人就难招到顶尖的了！工作室怎么发展？”
程欣明白，余自新是想借办展览扩大工作室知名度，也能招走些北京的人才。
她提议，“要不要回去跟雯雯商量，换个名字？工作室听起来没有公司高级呀。”
这个可以商量。
工作室听起来就给人发展前景有限的感觉。
余自新认真想了想她在这个时代的优势，雯雯等人的专业特长，还有自己重生后获得的新技能，看着车窗外的北京夜景笑了。
酷乐校园歌手大赛的首轮海选是在六所高校同时进行，前期准备和宣传海报中都没有将观众参与作为重点，现在已经很难补救，而且余自新、程欣跟着曹敏等人跑了两天发觉，她们那套观众高参与度的方案在这是绝对行不通的。
由于某些历史原因高校领导对于这种形式高度敏感。他们也不喜欢选秀太过泛娱乐化，更属意由具有专业素养的评委判断选手是否够格升级。
但酷乐和常经理他们想要的学生的高度参与和选秀造成的话题度，换个十几年后简单的词概括，流量。
余自新跟曹敏商量，还是要靠群众力量，走群众路线，在不踩到红线的前提下提高话题度和全校参与度。
曹敏请来学生会的干部还有BBS的论坛管理员、版主，有人一接到余自新递的名片就惊叫，“时予新？酷乐就是你们创造的！”有人追问：“霜霜和小紫到底还有没有戏啊？”“今年出的肌肉男青青什么时候出娃娃呀？”
余自新一一回答，然后说请大家来的重点，“这次校园歌手大赛，BBS的参与非常重要，各位版主有什么想法呀？想不想搞个线上投票？要是有选手的宣传贴，拉票贴，能不能给个热度？”
曹敏头一天恶补了校园论坛的知识，小余还给她看了很多帖子，但她真的感到，自己跟不上这些少年少女的脚步和思路，很多帖子里的用词，单个字都认识，合在一起只能凭感觉猜测是什么意思，听小余说，每个学校还有自己专属的文化，有些词一冒出来立刻能猜出发帖人是哪个学校的。比如，有个学校的人特喜欢用“faint”这个词，然后还衍生出字母缩写，她不明白，说昏倒就昏倒，为什么非要说faint？而且，多大点事啊，怎么就昏倒了？
余自新暗自叹息，姐姐，这才哪到哪儿啊，十几年后连“对不起”都写出dbq了，还有什么u1s1，yyds，nbcs……
在2001年，整个中国人均电脑拥有率最高的地方，大概就在高校聚集北京海淀区。人均上网时长最高的地方，也在这里。
跟各校BBS的头头儿们沟通过，时予新工作室为校园歌手大赛紧急制作的酷乐宣传片也上线了。